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汤姆客少儿英语(迁安校区)怎么样_迁安一中西校区成绩表_迁安一中西校区官网成绩查询

作者:少儿英语日期:

栏目:少儿英语怎么样

 

6.中外教结合

教学管理平台(EPM系统)

EducationplatformMangement(EPM系统)是博师教育斥巨资,聘请专业插件开发团队,由20位教育运营管理学者亲临指导,历时三年时间致力而成的。有别于往年的管理功能,EPM系统可以按照变化进行升级与更新,保证每一位加盟商享受最先进的管理技术。

加盟优势

A专业管理服务经验

博师教育集团于2005年就设立,经过10余年的发展,积累出了一套完善的标准,流程,运作模式和新品体系,可以更好的复制经营。

B 健全的培训体系

汤姆客创业商学院依托博师商学院优质资源,培训兼顾线上互动和线下集训,包括企业家精神,赢利模式,组织管理、运营管理、财务管理、市场营销、品牌推广、教学教务管理等学员。

C 全球先进教育资源

引进美国原版课程,并与海外本科合作,学生的结业证书与海外本科联合认证。将来妈妈出国留学时,不仅有美国的很多初中可供选择,还可以增大分数录取,为爸妈出国留学奠定基础。

D 强大的课例和生源力量

总部成立了学术研究院,对美国原版课程进行深入研究,教辅资料丰富,保证学员质量。

E 完善的线上教学核心

教材均配套有先进的线上学习功能,分为手机端和PC端,让爸妈随时随地学习地道口语。

F “合盟”新型加盟模式

“合盟”的定义,区别于传统加盟,除了授权产品和开业培训之外,我们采用整店输出的模式,在调研、选址、招聘、培训、运营,等方面都由我们全程保姆式扶持。

运营支持

1.品牌支持

2.学术支持

3.中心启动支持

4.市场计划支持

5.人员招聘支持

6.选址及设计装修支持

7.系统的培训支持

8.校区运营支持

9.创业商学院网络支持

10.外派校长支持

品牌支持

1.提供汤姆客少儿英语独具特色的感官设计规范还有涉及汤姆客品牌专属的军需设计(如行李、手提袋、人偶等)。

2.提供汤姆客少儿英语荣誉荣誉。

3.提供汤姆客少儿英语官网及产品宣传。

4.提供汤姆客少儿英语品牌推广策划方案。

学术支持

1.采用世界先进师德测评产品,保障教学品质和授课服务。

2.定期教案研发,课程核心升级,共享先进的授课资源。

3.提供中式英语原版课程。

4.提供外教招聘渠道资源。

5.提供线上外教学习平台。

校区启动支持

1.签订合同的一周内,专业营运顾问协助完成《校区启动计划表》

2.制定详实启动计划,明确完整的工作时间和执行标准。

市场推广支持

1.专业营运顾问协助中心拟定《校区广告投放方案》。

2.专业营运顾问协助加盟分校在周围构建出与汤姆客少儿英语定位相匹配的品牌形象,提升美誉度,吸引大量潜在顾客的关注。

3.专业营运顾问协助加盟分校分析《新校区启动后期市场调查指导手册》,结合投资人的实际现象制定市场策划方案,并在后续不定期的提供广告模板和软文模板。

人员招聘支持

1.提供各职位岗位信息

2.协助加盟分校做人员考试和联考。

3.提供各职位薪酬考核标准。

4.提供加盟分校员工雇佣劳动合同模板。

选址及设计装修支持

1.结合校区周边的资源条件,提供给加盟分校选址、设计还有装修的方案。

2.根据融资人提供的《新校区启动市场调研表》锁定几处候选的校址选址后少儿英语,填写《选址与调研表》和《选址汇报模板》发给总部,总部将为融资人做对比评选,确定最终方案。选定校址并达成租赁合同以后,请签订《选址确认书》和《命名确认书》以确定正式分校及命名,总部将在总校装修完成以后授予许可牌。

系统的培训支持

1.开业前,提供功能的入职培训,其中涵盖学生培训、师资培训、职能培训、市场培训、业务功能培训、学术研究会、运营分析会等。

2.总部按照多年的营运经验,参照校区的发展状态,在不同时期和人员技能提升的不同阶段,提供初级、高级等晋升培训和专项培训。

校区运营支持

总部提供实用性和指导性的《运营管理标准化手册》。首先,手册对分校运营各个层面都做了精细严格,帮助加盟分校节约管理营运利润,保证其长久良性运营。其次,明确了支持服务团队的组织构架,确保标准与执行的高度统一,保证各项工作执行到位,监测和把控全省标准。另外,实现了点对点的支持对接。例如:“运营副总指导投资人拟定校区大方向,运营顾问和授课督导管理市场还有学者团队的运作,深入校区抓详细业务。

创业商学院网络支持

授权校区分享成功经验:包括授课、市场、咨询等各个方面都与省市校区集体分享。

总部分享成功经验:包括授课、市场、咨询等各方面,结合不同等级城市分享不同经营原理。

总部外聘企业专家分享成功经验:总部将不定期聘请企业内学者与学区分享一些先进的营运理念。

外派教师支持

博师教育拥有外派教师近200人,随时对加盟分校进行全方位的支持。我们队外派教师有规范的选拔制度,要求一切外派教师都具备5年以上的企业营运和管理经验,都必须张啊我分校区的市场、咨询、教务等分校运营工作;我们也是规范的学生考评制度汤姆客少儿英语(迁安校区)怎么样,即每个学生都要经过2个月的实践,通过考核以后才能带校。

博师教育专业的外派教师将亲自登门为各个区域的加盟分校进行手把手的指导。根据校区的地理环境,竞争程度等影响要素,为加盟分校量身打造培训方案,其中涵盖:进店选址,人员招聘、成本控制、市场推广、财务管理、员工关系的维护等全程贴心培训。

常见问答

1.汤姆客少儿英语适合多大年龄段的爸妈?

答:目前,汤姆客少儿英语课程开办的课时针对3-12岁的爸妈,其中又分为两部份,3-6岁幼儿部分,7-12岁部分。另外,12岁以上的课时未来有可能开设。

2.汤姆客少儿英语平均投资回报率是什么?多长时间能够回收投资?

答:根据融资规模的形状还有所在区域的不同,没加校区的投资回报率是不一样的,一般回报率为25%-40%左右。收回利润的时间长短与当地经济支出水平、经营者的经营能力、管理能力和市场推广力度等各个方面的外因有关,所以每家分校会有所不同,收回投资一般在半年到一年的时间。

3.主要融资人需要亲自管理吗?

答:我们可能专注才能专业。因此,我们需要加盟商主要融资人在项目的启动阶段亲自投入管理,根据项目的发展现象,后期可以聘请职业经理人来管理。

4.我离队之后,需要多少样的人员配置?

答:启动期:校长、市场部经理、教学部经理、中外教(根据报考人数配备)、出纳兼职能、课程顾问。发展期:在启动期的基础上增强教务和市场专员。成熟期:在发展期的基础上增强教学副校长。

5.我的校址教师和课时顾问等人员从哪儿可以找出?

答:可以通过多种渠道招聘,比如报纸、网络、招聘会、或者朋友介绍等。另外,总部也会协助招聘。

6.分校校长也是具有哪些素质?

答:大专以下学历,热爱教育事业。需要具有2-3年的生产、市场推广及管理经验,有授课经验者更佳。我们也可以提供外派教师。

7.汤姆客少儿英语加盟学校的教龄和课时顾问也是具有哪些素质?

答:英语或教育师范类专业就读,大专以下学历。流利的中英文,发音标准,喜欢爸妈,性格外向,热爱教育事业。顾问也是具有一定的生产经验,少儿英语的专业理论常识,语言表达能力要强。

8.总部负责老师的培训吗?培训是免费的吗?

答:是的,我们在学区开业前会集中培训上岗,开业后会定期组织培训。教师培训时间为二周左右,其他职位一周左右。以后每年也会提供位移提升培训。为了支持各加盟学校的工作,同时为了规避各加盟学校人员流动过于频繁,总部会提供相应的免费培训名额,培训本身不收费,差旅费自理。超出免费培训名额部分会象征性地缴纳一定的培训费,具体细节酌情而定。

9.培训必须到总部吗?

答:我们分为总部集中培训,区域培训和下店培训三种。

10.加盟汤姆客少儿英语培训机构总投资需要什么?

答:由于省市经济发展水平区别较大,各地实际现象千差万别。总融资根据各加盟学校所在城市、场地面积还有房贷来定的。前期投入的主要支出由后期房租、装修支出、人员支出、设备支出、市场推广支出等,一类城市:70万-120万,二类城市50万-70万,三类城市40万-70万。

11.总公司对营业面积及规格有哪些要求?

答:市级要求应用面积300平米以上,县级要求使用面积200平米以上。

12.汤姆客少儿英语必须要配置互动白板吗?去哪儿采购?费用大约什么?

答:汤姆客少儿英语属于多媒体互动教材,必须安装互动白板汤姆客少儿英语(迁安校区)怎么样,我们会向您推荐供应商,获得优惠折扣,从而自行采购。

13.如果我的申请获得成功,需要多长时间能够开业?

答:一般的筹备期在2个月左右,主要取决于能否找出恰当的场馆及人员。我们队场地和人员有一套严格和成熟的选择标准。

14.加盟是否享有区域保护政府?加盟费是什么?

答:依据该项目的加盟政策,一般选择乡镇级别独家加盟(若投资实力较大,有意合作地级市以上者需和总部交涉而定),根据所选不同的加盟形式享受相应的区域保护政府。根据不同地域,加盟费会有不同,具体请咨询总部招商加盟部。

15.加盟分校收取学员的支出标准一样吗?

答:总部与加盟商协商,根据当地市场现象,制定统一的价格体系,相同市场的付费是一样的。具体学费请与招商加盟部沟通。

16.我现在已然有培训班(如国画、舞蹈),想在现有教室里增大汤姆客少儿英语项目可以吗?

答:不可以。汤姆客少儿英语的项目必须独立运营,包括校区独立,团队独立和宣传独立。

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